Unser Seminarangebot

Wir bieten Managementtraining für die Bereiche Führung, Kommunikation und Teambildung an. Wir arbeiten in unseren Seminaren unter anderem mit erlebnisorientierten Übungen. Auf den folgenden Seiten stellen wir Ihnen unser Seminarangebot vor:

Teamtrainings eröffnen neue Perspektiven der Zusammenarbeit, fördern das Wir-Gefühl und motivieren MitarbeiterInnen.
Analysen der Problemlösungsprozesse und der Strukturen im Team gewährleisten den Transfer der Lernerfahrungen in berufliche Zusammenhänge.

Teamkochen
Eine sehr anspruchsvolle Teamübung ist das gemeinsame Kochen.
Die Rezepte werden von uns vorgegeben und das Kochen wird begleitet.
Die Teamleistung wird zum Nachtisch reflektiert.
Bei einem Glas Wein kommen auch Spaß und Gemütlichkeit nicht zu kurz.
Erlebnisorientierung
Wir arbeiten in unseren Seminaren u.a. mit erlebnisorientierten Übungen.
Gerne unterstützen wir Ihre Trainer beim Erlebnislernen auf unseren Outdoor-Elementen:

Hochseil-Anlage, Niedrigseil-Anlage, Coaching Bridge, Flying Bridge, Kletterwand, große Wippe

Wie der US-Psychologieprofessor Steven Reiss in langjährigen Untersuchungen mit tausenden Teilnehmern herausfand, bestimmen nicht nur ein oder zwei Motive unser Leben, sondern 16 fundamentale Bedürfnisse und Werte:


Macht, Unabhängigkeit, Neugier, Anerkennung, Ordnung, Sparen, Ehre, Idealismus, Beziehungen, Familie, Status, Rache, Eros, Essen, körperliche Aktivität, Ruhe.
Diese 16 Lebensmotive verleihen unserem Dasein Sinn und Bedeutung:
Sie sind der Stoff, aus dem wir gemacht sind, der unsere Persönlichkeit und unser Tun bestimmt. Obwohl diese Motive das Leben aller Menschen mehr oder weniger stark beeinflussen, unterscheiden sich die Individuen beträchtlich, wie sie diese erleben   und gestalten.

Da es insgesamt über drei Milliarden (!) verschiedener Motivprofile gibt und keines dem anderen gleicht, zeigt Ihnen das RP© – wie ein Fingerabdruck – Ihr individuelles Motiv-, Antriebs-, Interessen- und Werteprofil.

Gerne stehen wir Ihnen für ein Informationsgespräch zur Verfügung.
www.reissprofile.eu

Beim Führungskräftetraining werden die Determinanten guter Führung erarbeitet und anschließend durch praktische Übungen erprobt und gefestigt

  • im Hochseil unter erschwerten Bedingungen
  • auf der Coaching-Bridge mit „blindem Vertrauen“
  • im Rahmen von „Führen mit Pferden“ mit Pferden als Co-Trainer nonverbal


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